Quel âge pour débuter une alternance ?

L’alternance combine une étude théorique en centre de formation et une phase pratique en entreprise. Ce type de contrat est un accord entre l’apprenti et l’employeur. Ainsi, parlant de contrats en alternance, les salariés ont le privilège de travailler en entreprise pour acquérir une expérience professionnelle et étudier en vue d’obtenir un diplôme. Découvrez tout ce que vous devez connaître dans cet article.

Se former en alternance : qu’est-ce que c’est ?

Le principe d’étudier et de travailler est d’obtenir un diplôme. Cela revient à suivre à la fois une formation classique dans une résidence agréée et un organisme de formation professionnelle. C’est une formation qui permet d’obtenir un emploi afin de s’intégrer facilement dans la vie de tous les jours.

Ce système de formation est basé sur deux phases : la phase théorique et la phase pratique. C’est un court chemin vers un emploi. Il permet d’être présent simultanément dans une entreprise et dans un centre de formation.

Dans cette formation, il existe deux types de contrat : le contrat de professionnalisation et le contrat d’apprentissage. Ces deux diffèrent en termes de temps de formation, de contrat et de rémunération.

À partir de quel âge peut-on débuter une alternance ?

Auparavant, un apprenti à 16 ans et même 15 ans en début de contrat ou pendant l’année d’apprentissage, pouvait justifier d’avoir terminé le 1er cycle de l’enseignement secondaire pour signer le contrat. Mais, pour l’instant, ce n’est plus possible. Vous pouvez donc commencer votre apprentissage si vous avez 15 ans au début de votre contrat et au plus tard le dernier mois de l’année, soit décembre.

En fait, les conditions sont restées les mêmes. Vous devez terminer votre année d’études et bénéficier d’une offre d’emploi avec un contrat intermédiaire prêt à vous accueillir dès vos 15 ans. Cependant, n’oubliez pas de vous engager auprès de votre centre de formation professionnelle.

Les avantages de se former en alternance

Travailler à temps partiel présente de nombreux avantages. Tout d’abord, cela vous permet d’étudier pour un emploi et en même temps de préparer votre diplôme. D’autre part, cela vous aide à acquérir une expérience professionnelle. De plus, vous pouvez évaluer vos connaissances directement sur le terrain.

En alternance, vous percevrez un salaire mensuel. C’est aussi l’occasion d’avoir une relation professionnelle. Il vous sera alors plus facile de vous faire embaucher dans un établissement. Se former en alternance, c’est aussi être conscient des engagements.

Il faut donc s’adapter au rythme entre le travail en entreprise et la formation. Cela vous permet également d’être organisé, autonome, d’accepter les règles de l’entreprise et de vous préparer au nouvel environnement de travail.